कांग्रेसभित्रको विवाद समाधानका लागि संवाद र विधानको पालना आवश्यक
टिकाराम भन्डारि
काठमाडौं । नेपाली कांग्रेसभित्र देखिएका आन्तरिक विवाद समाधानका लागि नेतृत्व र कार्यकर्ताबीच खुला संवाद, पार्टी विधानको प्रभावकारी कार्यान्वयन तथा संगठनभित्र पारदर्शिता कायम गर्नुपर्ने आवश्यकता देखिएको छ।पार्टीभित्र नेतृत्व चयन, महाधिवेशन प्रतिनिधि छनोट, जिम्मेवारी बाँडफाँट तथा विभिन्न तहका संगठनात्मक गतिविधिलाई लिएर समय–समयमा मतभेद देखिँदै आएका छन्।
यस्ता विवादलाई गुटगत प्रतिस्पर्धाका रूपमा मात्र नहेरी संस्थागत प्रक्रियाबाट समाधान गर्नुपर्ने कांग्रेसका नेता तथा कार्यकर्ताहरूको धारणा छ।विवाद समाधानका लागि केन्द्रीय नेतृत्वले असन्तुष्ट पक्षसँग नियमित छलफल गर्ने, पार्टी विधान र निर्णय प्रक्रियालाई सबै तहमा समान रूपमा लागू गर्ने तथा स्थानीय तहदेखि केन्द्रसम्म निर्णय गर्दा सरोकारवाला पक्षको सहभागिता सुनिश्चित गर्नुपर्ने देखिन्छ।
त्यस्तै, अधिवेशन तथा प्रतिनिधि छनोट प्रक्रियालाई निष्पक्ष र पारदर्शी बनाउन सके संगठनभित्रको अविश्वास कम गर्न सहयोग पुग्नेछ। फरक मतलाई विरोधका रूपमा नभई पार्टीभित्रको लोकतान्त्रिक अभ्यासका रूपमा स्वीकार गर्दै सहमतिको वातावरण निर्माण गर्नु पनि आवश्यक देखिन्छ।
कांग्रेसभित्रको विवाद दीर्घकालीन रूपमा समाधान गर्न नेतृत्वले व्यक्तिगत तथा समूहगत स्वार्थभन्दा पार्टीको संस्थागत हितलाई प्राथमिकता दिनुपर्ने र कार्यकर्ताले पनि विधान तथा लोकतान्त्रिक प्रक्रियामाथि विश्वास कायम राख्नुपर्ने आवश्यकता छ। संवाद, सहमति र विधानसम्मत गर्नु सबैकाे कर्तब्य मानिन्छ ।